Cybersecurity Detachering Nederland
MVProfessionals detacheert cybersecurity professionals als verlengstuk van uw team. Onze specialisten zijn in dienst bij MVPeople Group en worden exclusief bij uw organisatie ingezet. U profiteert van lagere werkgeverslasten, doorlopende HR-begeleiding en de unieke mogelijkheid om de professional na 6-12 maanden over te nemen in vast dienstverband. Secondment combineert de flexibiliteit van inhuur met de commitment van een vaste medewerker.
6-12 mnd
Conversie naar vast
15-25%
Lagere kosten vs. freelance
0%
Werkgeversrisico voor u
92%
Conversieratio
Gecertificeerd & geregistreerd:
Het Secondment Model
Bij secondment neemt MVProfessionals de werkgeversrol op zich. De cybersecurity professional is juridisch in dienst bij ons en wordt gedetacheerd bij uw organisatie. U betaalt een maandelijkse vergoeding en heeft geen werkgeversrisico bij ziekte, ontslag of andere arbeidsrechtelijke zaken.
Het grote voordeel van dit model is de temp-to-perm optie: na een succesvolle samenwerking van 6-12 maanden kunt u de professional overnemen in vast dienstverband. De conversievergoeding is transparant en neemt af over de looptijd. Dit maakt secondment de ideale "try before you hire" oplossing voor cybersecurity functies.
Gedurende het traject verzorgen wij alle HR-zaken: salaris, pensioen, verzekeringen, coaching en loopbaanbegeleiding. De professional wordt behandeld als een volwaardig teamlid bij uw organisatie, met de backoffice zekerheid van MVPeople Group.
Werkgever
MVProfessionals is juridisch werkgever. Geen risico voor u.
Kwaliteit
Elke professional doorloopt ons volledige screeningsproces.
Conversie
Overname naar vast na 6-12 maanden tegen afnemende vergoeding.
Continuiteit
Exclusieve inzet bij uw organisatie. Geen projecthoppers.
Voordelen van Secondment
Hoe Werkt Secondment?
Van intake tot conversie: ons 5-stappen proces zorgt voor een soepel traject van begin tot eind.
Intake & Functieprofiel
Wij starten met een uitgebreide intake om het functieprofiel, teamsamenstelling, cultuur en technische vereisten in kaart te brengen. Dit vormt de basis voor een gerichte zoektocht.
Werving & Selectie
Onze consultants zoeken actief in ons cybersecurity netwerk naar de beste kandidaten. Elke kandidaat doorloopt technische screening, referentiechecks en een culturele fit assessment.
Detachering & Onboarding
De geselecteerde professional treedt in dienst bij MVProfessionals en wordt gedetacheerd bij uw organisatie. Wij verzorgen de volledige onboarding en administratie.
Begeleiding & Performance
Gedurende het traject houden wij contact met zowel u als de professional. Maandelijkse evaluaties, coaching en loopbaanbegeleiding zijn standaard.
Conversie naar Vast
Na 6-12 maanden kunt u de professional overnemen in vast dienstverband. De conversie verloopt soepel via een vooraf afgesproken restwaarde-regeling.
Veelgestelde Vragen over Secondment
Bij secondment is de professional in dienst bij MVProfessionals en wordt gedetacheerd bij uw organisatie. Bij interim werkt de professional als zelfstandige (freelancer). Secondment biedt meer zekerheid en continuiteit: de professional is exclusief beschikbaar voor u, heeft een arbeidsovereenkomst met ons, en u draagt geen werkgeversrisico. Bovendien biedt secondment de mogelijkheid tot conversie naar vast dienstverband.
Secondment is voordeliger wanneer u flexibiliteit nodig heeft, wanneer u een professional eerst wilt evalueren voordat u een vast contract aanbiedt (try before you hire), of wanneer u tijdelijk extra cybersecurity capaciteit nodig heeft voor een project van 6+ maanden. U bespaart op werving- en selectiekosten en draagt geen werkgeversrisico bij ziekte of ontslag.
Na minimaal 6 maanden secondment kunt u de professional overnemen in vast dienstverband. Wij hanteren een transparante restwaarde-regeling: de conversievergoeding neemt af naarmate de detacheringsperiode langer duurt. Na 12 maanden is de conversie doorgaans kosteloos of tegen een minimale vergoeding. De exacte voorwaarden worden vooraf contractueel vastgelegd.
Bij secondment draagt u geen werkgeversverplichtingen. MVProfessionals is de juridische werkgever en verzorgt alle HR-zaken: salarisadministratie, pensioenopbouw, verzekeringen, ziekteverzuimbegeleiding en loopbaancoaching. U betaalt een maandelijkse vergoeding en kunt zich volledig richten op de inhoudelijke samenwerking met de professional.
Wij monitoren de performance actief via maandelijkse evaluaties met zowel u als de professional. Bij ontevredenheid schakelen we direct. Indien nodig leveren wij binnen 2 weken een vervangende kandidaat, zonder extra kosten. De vervangingsgarantie is standaard onderdeel van elk secondment-contract.
De gemiddelde duur is 12 tot 18 maanden, maar trajecten van 6 tot 24+ maanden komen regelmatig voor. Veel trajecten eindigen in een overname naar vast dienstverband na 9-12 maanden. Verlenging is eenvoudig en kan op maandbasis zonder opnieuw te starten.
Wij bieden secondment voor alle cybersecurity functies: Security Analyst, Security Engineer, IAM Specialist, GRC Consultant, Security Architect, SOC Analyst, Cloud Security Engineer, DPO, Security Manager en CISO. Zowel medior als senior niveau. Wij selecteren kandidaten die niet alleen technisch sterk zijn, maar ook passen bij uw team en organisatiecultuur.
De maandelijkse secondment-vergoeding is doorgaans 15-25% lager dan de kosten van een vergelijkbare freelancer, doordat onze professionals in loondienst zijn. Bovendien bespaart u op werving- en selectiekosten. Bij conversie naar vast betaalt u een restwaarde die afneemt over de looptijd. Neem contact op voor een concrete kostenberekening voor uw situatie.
KLAAR VOOR CYBERSECURITY SECONDMENT?
Bespreek uw detacheringsbehoefte met een gespecialiseerde consultant. Wij adviseren u over het juiste model en leveren de beste match.
Laatst bijgewerkt op door Mathijs Visser, Co-founder en Lead Consultant MVPeople Group.